シアタースケジュール

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  • 7月6日(水)
  • 7月7日(木)
  • 7月8日(金)

7月6日(水)

10:40~11:00 内定者・新入社員がまず身につけるべき『3つのビジネス力』とは?
~研修プログラム『日経プレビジネスパック(PBP)』の特徴~
日本経済新聞社
販売局マーケット開発部 担当部長 山野 茂樹氏
11:10~11:30 社員の人間力、コンピテンシー、概念化能力が重要な時代
~企業を伸ばすハイパフォーマ人財の育成~
ネクストエデュケーションシンク
代表取締役 斉藤 実氏
11:40~12:00 モチベーションカンパニーの条件
~社員のやる気で業績を向上させる強い組織の創り方~
リンクアンドモチベーション
モチベーションマネジメントカンパニー 執行役員 麻野 耕司氏
12:10~12:30 【コクヨで実践】すぐに使える現場テクニック!
プレゼン力・会議力を高めるトレーニング方法とは?
コクヨファニチャー
ソリューション企画部 【コクヨの研修】スキルパーク シニアトレーナー 下地 寛也氏
12:40~13:00 10日間で風土改革
~研修枠を活用したミニマム変革のご紹介~
スコラ・コンサルト
プロセスデザイナー 簑原 麻穂氏
13:10~13:30 「7つの習慣」から広がるフランクリン・コヴィーのリーダーシップ研修
フランクリン・コヴィー・ジャパン
クライアントパートナー 柏 惠子氏
13:40~14:00 2013年新卒採用をずばり予測!なすべき対策とは?
~【2012年新卒採用中間総括】から読み解く~
HRプロ
業務部 部長 松岡 仁氏
14:10~14:30 これからの時代を生き残るために、勇気を持ってチャレンジする真のリーダーを開発する
「リーダーシップ・チャレンジ・プログラム」のご紹介
ライト マネジメント ジャパン
タレントマネジメント部 プリンシパル 斎藤 誠司氏
14:40~15:00 ミドルアップで分業組織のたこつぼを壊す!
~イノベーションを生み出す組織のつくり方~
フェリックス・パートナーズ
代表取締役 宮下 篤志氏
15:10~15:30 グローバル3.0時代の人材戦略とコトバ
~初級中国語が築く「社員・政府・中国企業」との真の信頼関係~
WEIC
超速eラーニング事業部 執行役員 春日 啓一氏
15:40~16:00 低価格、カンタン、すぐに利用できる
勤怠管理サービス「CYBER XEEDすまぁと勤怠」のご提案
アマノ ビジネスソリューションズ
営業本部 営業企画室 中西 恵氏、上長 由布氏
16:10~16:30 モチベーションカンパニーの条件
~社員のやる気で業績を向上させる強い組織の創り方~
リンクアンドモチベーション
モチベーションマネジメントカンパニー 執行役員 麻野 耕司氏
16:40~17:00 ダイバーシティ時代の上司力
~「女性社員のトリセツ」「上司力トレーニング」の著者が語る~
FeelWorks
代表取締役社長 前川 孝雄氏
17:10~17:30 「7つの習慣」から広がるフランクリン・コヴィーのリーダーシップ研修
フランクリン・コヴィー・ジャパン
クライアントパートナー 柏 惠子氏
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7月7日(木)

10:40~11:00 ニュースを正しく読み解いて、ビジネスに活用していますか?
~情報感度を高める『日経・経済知力研修』の特徴~
日本経済新聞社
教育事業本部 担当次長 梅田 育男氏
11:10~11:30 これからの時代を生き残るために、勇気を持ってチャレンジする真のリーダーを開発する
「リーダーシップ・チャレンジ・プログラム」のご紹介
ライト マネジメント ジャパン
タレントマネジメント部 プリンシパル 斎藤 誠司氏
11:40~12:00 グローバル人材育成・人間力向上・メンタルコーチ・徳育ファシリテーション・コンティニュウ研修の真髄
コンティニュウ
代表取締役 大山 裕之氏・(メンタル 渡部 卓氏)
12:10~12:30 モチベーションカンパニーの条件
~社員のやる気で業績を向上させる強い組織の創り方~
リンクアンドモチベーション
モチベーションマネジメントカンパニー 執行役員 麻野 耕司氏
12:40~13:00 飛躍的成長企業が創造する事業価値の転換手法とは
~組織の可能性を見出す仕組みとメソッド~
アクティブ アンド カンパニー
代表取締役 大野 順也氏
13:10~13:30 『想定外』に対応できる!安全、安心の人事業務運営
~沖縄センターを活用した事業継続プラン~
エイチアールワン
営業部 常務執行役員 岡本 和弘氏
13:40~14:00 ドラッカーカリキュラムのご紹介
~組織に活力とイノベーションを~
日立インフォメーションアカデミー
ドラッカーカリキュラム認定インストラクタ 緒方 慎八氏
14:10~14:30 モチベーションカンパニーの条件
~社員のやる気で業績を向上させる強い組織の創り方~
リンクアンドモチベーション
モチベーションマネジメントカンパニー 執行役員 麻野 耕司氏
14:40~15:00 【コクヨで実践】すぐに使える現場テクニック!
プレゼン力・会議力を高めるトレーニング方法とは?
コクヨファニチャー
ソリューション企画部 【コクヨの研修】スキルパーク シニアトレーナー 下地 寛也氏
15:10~15:30 社員の人間力、コンピテンシー、概念化能力が重要な時代
~企業を伸ばすハイパフォーマ人財の育成~
ネクストエデュケーションシンク
代表取締役 斉藤 実氏
15:40~16:00 2013年新卒採用をずばり予測!なすべき対策とは?
~【2012年新卒採用中間総括】から読み解く~
HRプロ
業務部 部長 松岡 仁氏
16:10~16:30 「投資効果の最大化へ! 人材育成構造を変える企画と運営」
~人材育成支援BPOの現状~
NOC日本アウトソーシング株式会社
人事ソリューション事業部 人材開発グループ グループリーダー 杉浦 亮介氏
16:40~17:00 「7つの習慣」から広がるフランクリン・コヴィーのリーダーシップ研修
フランクリン・コヴィー・ジャパン
クライアントパートナー 柏 惠子氏
17:10~17:30 グローバル3.0時代の人材戦略とコトバ
~初級中国語が築く「社員・政府・中国企業」との真の信頼関係~
WEIC
超速eラーニング事業部 執行役員 春日 啓一氏
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7月8日(金)

10:40~11:00 採用にも、新人・階層別研修にも、昇進試験にも効果的!
ビジネス知力を高める『日経TEST』活用法
日本経済新聞社
教育事業本部 日経TEST・研修担当部長 小糸 恵氏
11:10~11:30 モチベーションカンパニーの条件
~社員のやる気で業績を向上させる強い組織の創り方~
リンクアンドモチベーション
モチベーションマネジメントカンパニー 執行役員 麻野 耕司氏
11:40~12:00 ミドルアップで分業組織のたこつぼを壊す!
~イノベーションを生み出す組織のつくり方~
フェリックス・パートナーズ
代表取締役 宮下 篤志氏
12:10~12:30 「7つの習慣」から広がるフランクリン・コヴィーのリーダーシップ研修
フランクリン・コヴィー・ジャパン
クライアントパートナー 柏 惠子氏
12:40~13:00 低価格、カンタン、すぐに利用できる
勤怠管理サービス「CYBER XEEDすまぁと勤怠」のご提案
アマノ ビジネスソリューションズ
営業本部 営業企画室 中西 恵氏、上長 由布氏
13:10~13:30 「脱!無縁職場」を作る組織のチカラ
~「はじめての上司道」「頭痛のタネは新入社員」の著者が語る~
FeelWorks
代表取締役社長 前川 孝雄氏
13:40~14:00 グローバル3.0時代の人材戦略とコトバ
~初級中国語が築く「社員・政府・中国企業」との真の信頼関係~
WEIC
超速eラーニング事業部 執行役員 春日 啓一氏
14:10~14:30 チーム力向上!
組織と個人を成長させる最新心理スキル・「コーチアプローチファシリテーション」とは?
社団法人コーチアプローチファシリテーター連盟
代表理事 大山 裕之氏
14:40~15:00 モチベーションカンパニーの条件
~社員のやる気で業績を向上させる強い組織の創り方~
リンクアンドモチベーション
モチベーションマネジメントカンパニー 執行役員 麻野 耕司氏
15:10~15:30 ドラッカーカリキュラムのご紹介
~組織に活力とイノベーションを~
日立インフォメーションアカデミー
ドラッカーカリキュラム認定インストラクタ 米谷 富夫氏
15:40~16:00 10日間で風土改革
~研修枠を活用したミニマム変革のご紹介~
スコラ・コンサルト
プロセスデザイナー 簑原 麻穂氏
16:10~16:30 グローバル人事(タレント・マネージメント)の実現!
同一プラットフォーム上での人事・給与の展開
ADP
エンプロイヤー・サービス ディレクター 北郷 義浩氏
16:40~17:00 もう効果の見えない投資とは言わせない!
~組織/人事施策を生かす4つの有機的連動メソッド~
アクティブ アンド カンパニー
ソリューション本部 取締役 兼 ソリューション本部 本部長 八代 智氏
17:10~17:30 人を吸い寄せる採用~アクティブ採用とは?
イマジナ
代表取締役 日本ヒューマンリソース協会 副会長・理事 奥山 由実子氏
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