ヒューマンキャピタル2006
 

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カンファレンス・セミナーは全て終了いたしました。
多数のご参加をいただき,誠にありがとうございました。

基調講演

ようやく薄日がさしてきた感のある日本経済――。だが、依然として先行きの不透明感は拭 えない。こういう時こそ、舵取り役としてのビジネスリーダーの資質が問われる。目まぐるし く変化する物事に対して的確な判断を下し、チームのモチベーションを引き上げ、個人では 達成が難しい大きな成果を実現できるマネジメント能力を持ったリーダーの有無が企業の盛 衰を左右する。今年の基調講演は、自らの強いリーダーシップを軸にして、変化の時代を乗 り越えられる企業組織を構築してきたお三方にお願いした。講演から、21世紀に勝ち残る ヒントを得られれば、幸いである。

K1 8/2(水) 10:00〜11:00 ホールB7 受講料無料
成長を生み出す組織の構築とビジネスリーダーの育成
ベネッセコーポレーション 
社長兼CEO
森本 昌義 氏

K2 8月3日(木) 10:00〜11:00
ホールB7 受講料無料
社員の自主性を尊重する経営者のリーダーシップについて
キヤノン電子
代表取締役社長 
酒巻 久 氏

K3 8月4日(金) 10:00〜11:00
ホールB7 受講料無料
企業にとって必要なもの 〜企業が生き残るために〜
マネックス・ビーンズ・ホールディングス
代表取締役社長CEO
松本 大 氏
 




第1部 価値創造を促す人材育成 10:00〜12:00

基調講演
講演概要
数値目標による成果主義への反省が起きています。かわって、経営トップにビジョンや信念を厳しく問いつつ、社員に課題を考え抜く力を人材育成策として求める動きが出ています。本シンポジウムでは、社員の能力を引き出し、創造力を刺激する新しい働き方、企業組織のあり方を含め、未来型人事施策、人材開発の考え方、手法を専門家、実務家とともに議論します。
一橋大学大学院
国際企業戦略研究科 教授 
一橋大学名誉教授 
野中 郁次郎 氏 
パネルディスカッション
パネリスト  
一橋大学大学院
国際企業戦略研究科 教授 
一橋大学名誉教授 
野中 郁次郎 氏
日本アイ・ビー・エム
執行役員 人事担当
松永 達也 氏 
慶應義塾大学大学院
政策・メディア研究科 教授
高橋 俊介 氏 

コーディネーター
 
日経ビジネス発行人 酒井 綱一郎


ランチョン/人事担当者懇親会  12:00〜13:00
立食形式の交流会となります。受講者の皆様同士、コーディネータ、パネリスト、モデレータの方々と交流を深めていただく絶好の機会となります。
ランチョンを始める前に、午後からのワークショップのグループメンバーの発表をいたしますので、メンバー同士の親睦を深めるきっかけとしていただければ幸いです。

第2部 組織革新を生み出す人材育成  13:00〜14:30
ワークショップ
   受講者参加型
 
受講者の皆様に複数のグループに分かれていただき、特定のテーマについて議論します。野田氏による解説、質疑応答で締めくくります。
モデレータ  
多摩大学 
経営情報学部 
大学院経営情報学研究科 教授 
野田 稔 氏 
 


次世代ワークスタイルフォーラム

HG1 8月4日(金) 13:00〜15:00 ホールB5 受講料無料
人と組織を活性化するオフィス環境
〜優秀な人材をその気にさせる次世代ワークスタイル〜
企業活動の最前線となるオフィス環境が大きく変わろうとしています。情報技術の普及で、働く時と場所を自由に選ぶことが可能になり、豊かなコミュニケーション環境を通して価値創造を促すワークスタイルが求められています。このフォーラムでは、社員の潜在能力を引き出す、創造的・快適な次世代のオフィス環境はどうあるべきかを探求します。
講演1 13:00〜14:00
優れた人材の能力を最大限に引き出すワークプレイス&ワークスタイル
明豊ファシリティワークス
代表取締役会長
坂田 明 氏
 
講演2 14:00〜15:00
企業と個人のワーク/ライフスタイルを融合・改革するオフィス紹介
コクヨオフィスシステム
ワークスタイル・コンサルティング部
部長
林 賢 氏
 


ETSSセミナー 主催:ITスキル研究フォーラム(iSRF)

ETSSセミナー 8月4日(金)13:00〜17:30 ホールB7
●受講料 受講のみ:10,000円(税込)
 受講+書籍「ETSS標準ガイドブック」同時申込:19,600円(税込)
企業戦略に沿ったソフト開発人材の育成
組込みスキル標準(ETSS)の実践事例と活用の勘所


人材育成セミナー

HB1 8月3日(木) 12:30〜18:00 ホールB7 受講料無料
プロフェッショナル人材育成の指針と実践例 〜スキル基準策定で変わる人事部門の役割〜
プロフェッショナル人材育成の重要性は、現在ますます高まっている。変化の激しい時代を企業が生き抜くためには、顧客に提供している商品やサービスに責任と誇りを持っているプロフェッショナルが必要になるからだ。そのようなプロフェッショナルを育てるためには、企業が顧客に提供するものが何なのか、どのような人材が必要になるのかを明確にしなければならない。そのためにはプロフェッショナルの人材像やスキルを明確にし、社員の意識を一致させるための基準策定が重要になってくる。このセミナーでは、プロフェッショナル人材育成の根幹の考え方と実践例を紹介する。
基調講演(1) 12:30〜13:30 プロを育て、プロを活かす人事
リクルート ワークス研究所 所長 
大久保 幸夫 氏
 
基調講演(2) 13:30〜14:20 組織全体をプロフェッショナル化する人材育成

グロービス・オーガニゼーション・ラーニング 
カンパニー・プレジデント
トヨタプロジェクト責任者 
グロービス経営大学院講師  
鎌田 英治 氏
 
スペシャルセッション(1) 14:20〜15:10 
経営にイノベーションをもたらす人財戦略とは
日立システムアンドサービス 
経営企画部 部長 
増田 典生 氏
 
事例講演 15:20〜16:20
自社の業務に不可欠なプロフェッショナル人材像をスキル基準に盛り込む
損保ジャパン・システムソリューション
経営企画本部人事部 部長 
山田 眞己 氏
 
スペシャルセッション(2) 16:20〜17:10
業績UPは、業務に根づいた教育とその知識を活かせる経験の場を与えることから
システム・テクノロジー・アイ 
代表取締役社長 
松岡 秀紀 氏
 
スペシャルセッション(3) 17:10〜18:00
情報システム部のリバイバルプラン 〜UISS、ITSSを活用した情報システム部再生への道〜
グローバルナレッジネットワーク 
コンサルティング部 部長 
井上 実 氏
 


組織・人材マネジメントフォーラム

組織を活性化させるためには、いまや「個人」の変革といったアプローチが欠か せません。人材育成や意欲向上など、企業の競争力強化や持続的な成長につ なげる組織・人材マネジメントについて、現状や具体的方法論などを提案します。

HC1 8月2日(水) 12:30〜14:00 ホールB7 受講料無料
社員のやる気を利益に変えるモチベーションマネジメント
リンクアンドモチベーション 
代表取締役社長 
小笹 芳央 氏
 

HC2 8月3日(木) 11:30〜12:30 ホールB5 受講料無料
人と組織環境の開発 〜継続的な事業成果実現のために〜
アーサー・D・リトル(ジャパン) 
シニア マネジャー 
松岡 慎一郎 氏
 

HC3 8月3日(木) 13:30〜14:30 ホールB5 受講料無料
最先端のCDP(キャリア・ディベロプメント・プラン)理論 
〜機能するCDPの開発から活用まで〜
オーディーエス 
代表取締役社長 
有田 曉生 氏
 

HC4 8月4日(金) 14:00〜15:00 ホールB5 受講料無料
人が動き、組織が躍動するために


マーサー・ヒューマン・リソース・コンサルティング 
代表取締役社長 
柴田 励司 氏
 

HC5 8月4日(金) 15:30〜16:30 ホールB5 受講料無料
全社員を活性化させる手法−エンゲージメント−


ヒューイット・アソシエイツ
シニアコンサルタント 
辻下 勝也 氏
 


ヒューマンキャピタルForum

ヒューマンキャピタルForumは、人材育成責任者で構成する研究会。花田教授をコーディネータに、今年6月発足。

HD1 8月3日(木) 13:30〜15:00 ホールB5 受講料無料
パネルディスカッション これからの人事・教育の役割
パネリスト(予定)
日産自動車 
人事部 人事企画担当部長 兼 人財開発担当部長
西沢 正昭 氏
 
 
キヤノン 
人事本部 ヒューマン・リレーションズセンター 所長
大野 和人 氏
コーディネーター
慶應義塾大学
総合政策学部 教授
花田 光世 氏


アドバンストセミナー

HE1 8月2日(水) 13:30〜15:00 ホールB7 受講料無料
中堅企業の人事部門を効率アップする法
「自社導入型」と「アウトソーシング型」の優位点を徹底検証!
人事サービス・コンサルティング 
代表取締役社長 
武谷 啓 氏
 

HE2 8月2日(水) 15:30〜17:00 ホールB7 受講料無料
今、知っておかねばならない3つの環境変化 〜人事システム再構築 成功の秘訣〜
ワークスアプリケーションズ 
代表取締役CEO 
牧野 正幸 氏
 

HE3 8月3日(木) 13:30〜15:00 ホールB7 受講料無料
『創造・貢献』CASIOのDNAを継承する人材開発システム
カシオ計算機 
執行役員 業務開発部長 
矢澤 篤志 氏
 

HE4 8月3日(木) 15:30〜17:00 ホールB7 受講料無料
日本企業の競争力を強化する「見える化」人事 
〜最新グローバルHCMトレンドからの考察〜
サバ・ソフトウェア 
代表取締役社長 
細井 一雄 氏
 

HE5 8月4日(金) 13:30〜15:00 ホールB7 受講料無料

職場力向上の為の人材育成や労働時間管理の取組み

 
トヨタ自動車 
人事部 企画室 制度・システムグループ 
水野 晴仁 氏(予定)
 
  日本オラクル
アプリケーションSC本部
HR-SC部 シニアマネジャー
中馬 博之 氏


IBM ビジネスコンサルティング サービス スペシャルセミナー

IB1 8月2日(水) 13:00〜14:00 ホールB5 受講料無料
IBMが考える2007年問題の本質と人財戦略

IBM ビジネスコンサルティング サービス
ヒューマンキャピタルマネジメント担当
執行役員 パートナー 
大池 一弥 氏
 

IB2 8月3日(木) 11:30〜12:30 ホールB5 受講料無料
IBMにおけるリーダーシップ開発の取り組み

IBM ビジネスコンサルティング サービス
ヒューマンキャピタルマネジメント
ラーニング・ソリューション担当 アソシエート・パートナー 
佐藤 武久 氏
 

IB3 8月4日(金) 11:30〜12:30 ホールB5 受講料無料
人事部門の役割変革

IBM ビジネスコンサルティング サービス
ヒューマンキャピタルマネジメント 
マネージングコンサルタント 
倉持 快夫 氏
 


日本オラクル スペシャルセミナー

HF1 8月2日(水) 14:00〜16:00 ホールD7 受講料無料
変化に柔軟かつ迅速に対応するための人材マネジメントとは?
〜人材価値を高め、ビジネスパフォーマンスを最大化するための人事の役割について〜
経営のスピード化、グローバル化といった経済環境の変化。人材の流動化、2007年問題といった雇用環境の変化。コンプライアンスや内部統制といったガバナンスへの取り組み。これらの変化に迅速に対応し、企業全体の競争力を高めていく人材マネジメントが今、求められています。
基調講演 現場リーダーの支援を通じて組織を強くする 
〜「どこでもリーダー」時代の人材マネジメント〜
一橋大学大学院 
商学研究科 教授 
守島 基博 氏
 
日本オラクルセッション
グローバル実績No.1※、世界のお客様に使われる理由:Oracle HCMApplicationsの紹介
※Source: IDC, Worldwide Human Capital Management and Payroll Processing Applications 2005-2009 Forecast and 2004 Vendor Shares, Nov 2005, #34171
事例講演 ヤナセルネッサンスを実現する人的資源の強化と有効活用
  ヤナセ 人事部人事企画課 
マネージャー 
宮本 岳 氏
 


ワークショップ

W01 8月2日(水) 12:30〜13:30 セミナー室(1) 受講料無料
日本版SOX法対応に向けた中堅企業における内部統制とIT活用
ビジネスブレイン太田昭和 取締役 コンサルティング本部長
野崎 正幸 氏
Sponsored by アイさぽーと

W02 8月2日(水) 12:30〜13:30 セミナー室(2) 受講料無料
米国国防機関に学ぶ「組織力」の最大化法 
〜FFS理論で組織と人材の「見える化」と「最適化」を行う〜
インタービジョンコンソーシアム 代表取締役 古野 俊幸 氏

W03 8月2日(水) 14:00〜15:00 セミナー室(1) 受講料無料
人事部の本業とは? 〜ITを活用した日常人事業務効率化と戦略機能構築のステップ〜
ラクラス 代表取締役社長 北原 佳郎 氏
ラクラス 取締役ディレクター 村田 一 氏
Sponsored by ブレイニーワークス

W04 8月2日(水) 14:00〜15:00 セミナー室(2) 受講料無料
Socia-3 ASP・アウトソーシングによる人事情報セキュリティ
キーコーヒー 総務人事部 人事課 課長代理 吉岡 俊明 氏
Sponsored by エフエム

W05 8月2日(水) 15:30〜16:30 セミナー室(1) 受講料無料
関西電力グループ導入事例を通して知る、人事給与システム導入の実際
関電オフィスワーク
総務・労務セクション マネージャー 
小畑 卓也 氏

関電システムソリューションズ
ソリューション事業本部 法人ソリューション事業部
法人第1営業グループ 課長 
市田 繁樹 氏
Sponsored by エス・エス・ジェイ

W06 8月2日(水) 15:30〜16:30 セミナー室(2) 受講料無料
カシオ計算機/人事給与の最先端「ADPS7」の導入効果と勤務管理「Elizea」での残業削減方法
カシオ計算機 人事企画室 山本 典生 氏
エリゼアシステム システム営業部  岩澤 健 氏

W07 8月2日(水) 17:00〜18:00 セミナー室(1) 受講料無料
人事部門が考える究極の人事給与システムとは 
〜12年間の分析から見えた考えるべきポイント〜
クレオ プロダクト事業部 営業部 部長
成瀬 真伯 氏

W08 8月2日(水) 17:00〜18:00 セミナー室(2) 受講料無料
プロフェッショナルを育成する SabaLMS ASPサービスとユーザー事例のご紹介
ビジネスバンクコンサルティング 取締役 兼 事業統括本部長
藤田 亨 氏
ビジネスバンクコンサルティング BLB事業部 コンサルタント
長谷川 徹 氏
Sponsored by サバ・ソフトウェア

W09 8月3日(木) 10:30〜11:30 セミナー室(1) 受講料無料
社員の戦力化を目指す Sabaパフォーマンスソリューション
サバ・ソフトウェア ラーニングサービス・マネージャ 新目 真紀 氏
            プロダクト・コンサルタント  坂本 奈歩 氏

W10 8月3日(木) 10:30〜11:30 セミナー室(2) 受講料無料
強い人財と組織を創る人財育成システム〜Generalist/CMSのご紹介〜
東芝ソリューション ヒューマンリソースマネジメントソリューション部
教育ソリューション第一担当 課長 小野 慎一 氏

W11 8月3日(木) 12:30〜13:30 セミナー室(1) 受講料無料
米国国防機関に学ぶ「組織力」の最大化法
〜FFS理論で組織と人材の「見える化」と「最適化」を行う〜
インタービジョンコンソーシアム 代表取締役 古野 俊幸 氏

W12 8月3日(木) 12:30〜13:30 セミナー室(2) 受講料無料
事例で学ぶ人事制度運用や人材育成を支える人材マネジメントシステムの活用
サイエンティア 東京支店営業グループ グループマネージャ
宮腰 康弘 氏

W13 8月3日(木) 14:00〜15:00 セミナー室(1) 受講料無料
「制度定着」「人材育成」「心の健康」で個人の成長を支援する人材テクノロジー戦略
ビーコンIT コンサルティング部 シニアコンサルタント
福元 雄三 氏

W14 8月3日(木) 14:00〜15:00 セミナー室(2) 受講料無料
なぜチーム目標が達成できないのか? 〜現場でできる目標ベースのチームマネジメント〜
社会保険労務士 田代事務所(元 川崎汽船 人事チーム 課長)所長
田代 英治 氏
Sponsored by 構造計画研究所

W15 8月3日(木) 15:30〜16:30 セミナー室(1) 受講料無料
日本企業に求められる「人間力」の「把握」「育成」「活用」
〜具体的実現方法のご紹介〜
日本能率協会コンサルティング シニア・コンサルタント 古田 貞幸 氏
Sponsored by ブレイニーワークス

W16 8月3日(木) 15:30〜16:30 セミナー室(2) 受講料無料
人事部門が考える究極の人事給与システムとは 
〜12年間の分析から見えた考えるべきポイント〜
クレオ プロダクト事業部 営業部 部長
成瀬 真伯 氏

W17 8月3日(木) 17:00〜18:00 セミナー室(1) 受講料無料
大手企業向け異動計画立案システムのご案内 
〜“異動”は人材育成のキーポイントです〜
ビジネスネットコーポレーション 常務取締役 吉田 尚幸 氏

W18 8月3日(木) 17:00〜18:00 セミナー室(2) 受講料無料
ザ・チェンジエージェント 〜リーダー養成、組織変革を実現する組織づくりと人づくり〜
ジェネックスパートナーズ 取締役 シニアクライアントパートナー 
永禮 弘之 氏

W19 8月4日(金) 10:30〜11:30 セミナー室(1) 受講料無料
中小企業の人事制度・考課制度設計コンサルティング
〜経営者の「頭の中」を透明にするだけ〜
シーエーシー コンサル部マネージャー 社会保険労務士
人事コンサルタント 国際リスクマネージャー(CRM) 真田 直和 氏

W20 8月4日(金) 12:30〜13:30 セミナー室(1) 受講料無料
契約社員も対象としたコンプライアンスに則った就業管理
〜あいおい損害保険株式会社の事例〜
あいおい損害保険 人事企画部 次長 桜井 裕二 氏
Sponsored by ビジネスネットコーポレーション

W21 8月4日(金) 12:30〜13:30 セミナー室(2) 受講料無料
カシオ計算機/人事給与の最先端「ADPS7」の導入効果と
勤務管理「Elizea」での残業削減方法
カシオ計算機 人事企画室 山本 典生 氏
エリゼアシステム システム営業部  岩澤 健 氏

W22 8月4日(金) 14:00〜15:00 セミナー室(1) 受講料無料
シェアードサービスにおける人材活用の実態
〜コムシスシェアードサービス株式会社の事例〜
コムシスシェアードサービス 給与社会保険グループ プロジェクトマネジャー 
長沼 康之 氏
Sponsored by エフエム

W23 8月4日(金) 14:00〜15:00 セミナー室(2) 受講料無料
ERPと電子ワ一クフローをベースとしたシェアードサービス推進の勘所
〜天満屋における実現事例〜
天満屋 本社 関連企業グループ 課長 松本 哲明 氏
Sponsored by アイさぽーと

W24 8月4日(金) 15:30〜16:30 セミナー室(1) 受講料無料
テルモ株式会社における人事システム刷新事例
〜「POSITIVE」導入プロジェクト成功のポイント〜
テルモ 情報戦略部 システム企画課 課長 受川 佳夫 氏
Sponsored by ブレイニーワークス

W25 8月4日(金) 15:30〜16:30 セミナー室(2) 受講料無料
人事部門が考える究極の人事給与システムとは
〜12年間の分析から見えた考えるべきポイント〜
クレオ プロダクト事業部 営業部 部長
成瀬 真伯 氏

W26 8月4日(金) 17:00〜18:00 セミナー室(1) 受講料無料
「制度定着」「人材育成」「心の健康」で個人の成長を支援する人材テクノロジー戦略
ビーコンIT コンサルティング部 シニアコンサルタント 
福元 雄三 氏


※講演時間、講演者、講演内容などは都合により予告なく変更する場合がございますので、ご了承ください。
※満席になり次第、締切となりますので、お早めにお申し込みください。